公司上下要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神作為2023年的首要政治任務(wù)，鞏固擴展黨史學(xué)習(xí)教育成果，以落實《中色桂林院黨委學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神工作方案》為重點，把學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神與深入貫徹落實習(xí)近平總書記對集團公司三次重要指示批示精神、公司十四五戰(zhàn)略規(guī)劃和改革發(fā)展、公司落實“桂林院10條”、宣傳貫徹公司新時代企業(yè)精神等結(jié)合起來，通過領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)、基層創(chuàng)新學(xué)、結(jié)合實踐學(xué)等多種形式，不斷推動二十大精神入心入腦、指導(dǎo)實踐，推動2023年一季度開門紅。

一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)，帶頭宣傳宣講。1月5日，中色桂林院黨委組織召開了黨的二十大精神宣講專題黨課團課會議，黨委書記、董事長朱景和帶頭宣講黨的二十大精神，并就推動中色桂林院高質(zhì)量發(fā)展作出部署；1月10日，中色桂林院工會組織召開黨外人士學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神座談會，黨委副書記、總經(jīng)理楊國高給公司黨外人士宣講黨的二十大精神，聽取意見建議；2月16日，黨委書記、董事長朱景和在集團公司黨的二十大精神第一期培訓(xùn)班上作題為《強化創(chuàng)新引領(lǐng)，推進集團高質(zhì)量發(fā)展》研討發(fā)言，將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動工作的科學(xué)思路和有效舉措；公司各黨委委員、各基層黨支部書記、支委委員既做實干家，又做宣傳家，深入基層 一線、深入班組宣講黨的二十大精神和走訪調(diào)研20余次，推動黨的二十大精神直達基層、直通一線、走進群眾。

二是基層創(chuàng)新學(xué)，營造濃厚氛圍。公司5名聯(lián)系對象在集團公司黨委書記奚正平組織召開的基層聯(lián)系點視頻調(diào)研座談會上交流了黨的二十大精神學(xué)習(xí)體會。公司工會組織召開黨外人士學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神座談會，黨外人士積極為公司改革發(fā)展黨建等建言獻策。公司黨委精心策劃“學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神”系列主題征文活動，優(yōu)秀作品分別在公司內(nèi)外網(wǎng)和微信公眾號“學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神”專題專欄進行刊登。公司向集團公司報送黨的二十大精神?？鞲?2篇，已刊登4篇，地質(zhì)事業(yè)部、工程中心、工程公司等黨支部均有稿件被集團公司采用。公司微信公眾號開設(shè)“建功新時代，我身邊的先進典型”宣傳專欄，持續(xù)展示公司在2020-2021年度工作中涌現(xiàn)出的先進個人；公司圍繞六大文化建設(shè)征集企業(yè)文化故事20余篇，下一步將持續(xù)在微信公眾號推出系列故事報道。公司和特邦公司黨支部分別組織開展學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神知識競賽等活動。

三是結(jié)合實踐學(xué)，學(xué)習(xí)效果明顯。公司黨委和各黨支部把學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神同企業(yè)科研、生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展等各項工作結(jié)合起來，將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作實效。公司組織地質(zhì)事業(yè)部骨干力量認真研究集團公司資源增儲等關(guān)鍵問題，編制了集團公司國內(nèi)找礦突破戰(zhàn)略行動方案。公司組織特邦公司聚焦科技提質(zhì)增效研討落實二十大精神，特邦公司領(lǐng)導(dǎo)班子到項目現(xiàn)場進行實地考察，謀劃新項目資源配置和解決的關(guān)鍵工藝技術(shù)；公司組織與華錫集團高峰礦業(yè)有限公司開展了“學(xué)習(xí)二十大、深化合作交流、推動綠色發(fā)展”企業(yè)聯(lián)誼交流活動。為全方位多角度展示公司學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神的實際行動和良好風(fēng)貌。《中國有色金屬雜志》“封面故事”以十個版面專題報道“非凡十年：中色桂林院在海外的成功實踐；《中國企業(yè)報》以整版宣傳報道公司“發(fā)揮央企核心引擎優(yōu)勢，推動生態(tài)環(huán)保高質(zhì)量發(fā)展——中國有色桂林礦產(chǎn)地質(zhì)研究院有限公司發(fā)展紀(jì)實”。